| 课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
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| 《人力资源数据分析师认证：用数据分析提升组织效能》 | 2 | 5800 | 任老师 | 15-16 成都 | 08-9 广州 | 10-11 深圳 | 23-24 北京 |
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| 《组织发展与人才激励方案设计研修班》 | 3 | 6980 | 梁老师 | 27-29 上海 | 17-19 上海 | 22-24 深圳 | 16-18 广州 |
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| 《高效组织再造2.0-组织效能提升的11个关键》 | 2 | 3800 | 王老师 | 17-18 杭州 | 07-8 广州 |
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| 《人效倍增实战班：人力资本效能分析与提升》 | 2 | 6800 | 赵老师 | 22-23 上海 | 19-20 深圳 | 18-19 广州 | |||||||||
| 《向华为学习：任职资格体系开发与员工职业化发展》 | 2 | 4200 | 江老师 | 04-5 广州 | |||||||||||
| 《向华为学习：任职资格体系开发与员工职业化发展》 | 2 | 4200 | 江老师 | 04-5 广州 | |||||||||||
| 《人才发展TD实战班：基于战略的人才盘点与梯队建设》 | 2 | 5280 | 何老师 | 18-19 深圳 | 20-21 北京 | 19-20 上海 | 28-29 广州 | ||||||||
| 《向华为学习：价值链循环驱动组织建设》 | 1 | 3800 | 杭老师 | 22 北京 | 22 广州 | 23 深圳 | |||||||||
| 《组织发展全景图 — 从人力资源专家变身OD高手》 | 2 | 6800 | 康老师 | 21-22 广州 | |||||||||||
| 《激活组织：HRBP价值呈现与最佳实践》 | 2 | 6800 | 麦老师 | 16-17 广州 | |||||||||||
| 《激发团队战斗力：基于哈佛大学领导行为模式研究》 | 1 | 2800 | 过老师 | 02 广州 | |||||||||||
| 《迅课™——敏捷组织经验萃取技术》 | 2 | 4580 | 李老师 | 26-27 广州 | |||||||||||
| 《战略性人才管理和组织赋能》 | 2 | 4800 | 麦老师 | 15-16 广州 | |||||||||||
| 《组织发展核能-组织战略与人才发展》 | 2 | 4580 | 张老师 | 24-25 广州 | |||||||||||
| 《激活组织-如何让Z世代员工创造大价值》 | 2 | 2800 | 刘老师 | 23-24 广州 | |||||||||||
| 《高效组织再造2.0-组织效能提升的11个关键》 | 2 | 4200 | 王老师 | 17-18 杭州 | |||||||||||
| 《推倒部门墙：无边界组织与群策群力》 | 2 | 4800 | 麦老师 | 10-11 广州 | |||||||||||
| 《组织发展全景图 — 从人力资源专家变身OD高手》 | 2 | 6800 | 康老师 | 11-12 北京 | 19-20 深圳 | 25-26 广州 | 09-10 成都 | ||||||||
| 《OD实战：5方法+7模式组织诊断实践技能》 | 2 | 4200 | 白老师 | 15-16 杭州 | 20-21 广州 | ||||||||||
| 《向华为学习——战略规划+组织活力》 | 2 | 5980 | 周老师 解老师 | 18-19 广州 | 30-31 广州 | 26-27 深圳 | 20-21 深圳 |
